一、本科2年落戶上海的條件

1、需要有2年上海重點機構工作經歷；（簽署勞動合同有效期≥2年）

2、所在的單位是上海市重點機構名單內的企業；

3、本科學位人員，專業最好是理工科學士，如果不是理工科學士，則必須是企業的核心骨干人員才能夠走此方式落戶；

4、社保繳納2倍社保基數，社保和個稅合理匹配。

特別說明：2倍社保基數要求不是絕對剛性的，是上海落戶實際審核過程中對人才引進落戶這一通道的常規性要求，也就是最好達到這個水平

二、碩士1年落戶上海的條件

1、需要有1年上海重點機構工作經歷

2、所在的單位是上海市重點機構名單內的企業

3、社保繳納在2倍社保基數，社保和個稅合理匹配

三、博士半年落戶上海的條件

博士學位人員在上海企業繳納半年2倍社保基數，社保和個稅合理匹配。

PS:想知道自己的企業是否是上海重點機構可以在上海科委網進行查詢！

事實上，就是學歷越高要求越低，而對于剛畢業的大學生而言，擁有一定學歷的應屆生，首先考慮應屆生落戶，如果不滿足應屆生落戶要求，那么人才引進落戶就是你們的第二選擇。

如果學歷不符合要求，其實還有其他人才引進政策可以選擇。甚至只要你符合要求，可以直接落戶！

四、重點稀缺人才落戶的條件

上海稀缺職業和專業以人才引進方式直接落戶上海。

1、本市航運、文化藝術、體育、傳統醫學、農業技術及其他特殊行業緊缺急需的專門人才。

2、本市各區和重點區域自主審批的緊缺急需人才。（臨港新區、張江科學城、5個新城【參考李佳琦、楊超越】）

3、其他緊缺急需、有特殊才能的人才。

五、企業家或在滬高管落戶的條件

1、來滬創業企業法人，或者企業老板（高管），3年繳納個稅累計達到100W，且社保封頂繳納（3倍社保），可以直接落戶上海！

2、在滬企業高管（如總經理，總監等）3年繳納個稅累計達到100W，且社保封頂繳納，可以直接落戶上海！

上海人才落戶相較于其他落戶方式其實都是有優勢的，不論是時長還是材料申請，更在于他可以讓配偶和孩子一起落戶上海，所以符合條件的人都可以嘗試走人才落戶上海的方式，可以一舉多得，全家快樂。